MEDICIÓN EXPERIENCIA EMPLEADO 2022

En Mayo 2022, junto con ADRHA volvimos a medir la experiencia empleado. 

Te compartimos el informe de resultados que nos muestra datos que si bien nos resultan conocidos, nos alertan. En un mercado laboral que creemos deprimido por el contexto, el índice de personas que piensan en dejar su posición actual triplica los números del 2019.

Si a eso le sumamos la alta correlación de otras variables como por ejemplo, momento en la vida laboral, eNPS y posibilidad de cambiar de empresa, vemos que las personas más motivadas (Dominio y Disfrute) son las que más señalan la posibilidad de rotar.

Si solo una parte de esas personas rotan… cuál creemos que va a ser? La conclusión es obvia , el talento crítico.

Generar acciones personalizadas según la experiencia de cada segmento, no es solo un asunto de Recursos Humanos. Los datos nos ayudan a mostrar esta realidad y convertir esa Experiencia en un canalizador de crecimiento y logro de objetivos del negocio.